峨山县打好“四张牌”助推民族工作高质量发展

打好“党建牌”

　　党建引领筑牢民族团结根基。坚持把民族工作作为“一把手”工程，将党建“四创”融入民族工作各环节，狠抓民族干部队伍建设，461名科级领导干部中，少数民族262名，占56.8%。积极探索人才工作新方法，不断壮大各民族人才队伍，事业人员3370人，企业人才2262人，活跃在科技、教育、文化、医疗以及企业经营管理等各个领域各条战线。加强基层队伍建设，591名村（社区）干部中，少数民族干部414名，占70.05%。加强党员队伍建设，2022年发展党员123名，少数民族党员75名，占60.98%。

打好“主线牌”

　　始终以铸牢中华民族共同体意识为新时代党的民族工作的主线，推动各民族坚定对伟大祖国、中华民族、中华文化、中国共产党、中国特色社会主义的高度认同。将铸牢中华民族共同体意识、民族团结进步教育纳入校园教学，纳入干部、党员教育培训计划。把铸牢中华民族共同体意识纳入党的建设和意识形态责任制，纳入政治考察、巡视巡察、政绩考核情况。通过线上线下大力开展宣传工作，宣讲548场、受众42623人，发放宣传材料3万余份、应知应会手册2.1万册。

打好“亲情牌”

　　互嵌理念构建和谐民族“亲情”关系，始终坚持各民族尊重差异、包容多样、相互信任、相互学习、相互欣赏，共同团结进步，共同繁荣发展。结合峨山实际，初步构建出“一心二城三区四力五阵地”民族团结进步示范县全域创建格局。制定下发了《峨山县各族青少年交流计划实施方案》、《峨山县各族群众互嵌式发展计划实施方案》《峨山县旅游促进各民族交往交流交融计划实施方案》，有序开展“三项计划”活动8次，促进各民族交往交流交融。

打好“法治牌”

　　依法依规抓好民族事务治理，坚持和完善民族区域自治制度，坚持各民族在法律面前一律平等，为民族团结进步创造和谐稳定的社会环境。把民族宗教政策和法律法规宣传纳入全县普法教育范畴，深入少数民族聚居村开展“八五”普法、“法律十进”等工作，实行“一村一警、一村一法律顾问”，建立群众权益维护中心和外来务工人员法律援助中心，确保各族群众涉法、涉讼事务得到公正及时解决，群众安全感满意度连续3年全市排名第一，连续30年没有发生过因民族宗教引发的群体性事件。(峨山县委统战部  方玉萍）